馬云談996工作制怎么回事？996工作制是什么樣的工作模式合理嗎

近段時(shí)間，一些互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)推出的“996”工作制受到了網(wǎng)友的熱議。作為國(guó)內(nèi)一線互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)阿里巴巴的創(chuàng)始人，馬云業(yè)分享了一些有關(guān)“996”的看法。

今天，阿里巴巴官微分享了馬云在阿里內(nèi)部交流活動(dòng)《帕特納有約》的一段視頻。馬云在活動(dòng)中分享了自己關(guān)于996工作制的看法。馬云在交流中對(duì)阿里的員工們說(shuō)：“今天中國(guó)BAT這些公司能夠996，我認(rèn)為是我們這些人修來(lái)的福報(bào)。這個(gè)世界上，我們每一個(gè)人都希望成功，都希望美好生活，都希望被尊重。我請(qǐng)問(wèn)大家，你不付出超越別人的努力和時(shí)間，你怎么能夠?qū)崿F(xiàn)你想要的成功？”

同時(shí)，馬云表示：“今天我們擁有這么多資源，我們帶著巨大的使命，希望在未來(lái)能夠讓天下沒(méi)有難做的生意，你不付出可以嗎？不可以。……只有你付出巨大的代價(jià)，有一天才有可能有回報(bào)，你不付代價(jià)，你是不可能有回報(bào)的。……并不是所有做996的人都有這個(gè)機(jī)會(huì)真正做一些有價(jià)值、有意義并且還能夠有成就感的事。”